走上管理崗位，到底管什麼？理什麼？

35歲還沒混上管理崗位，主要缺少這三個要素，對号入座，避免危機

詳細揭秘職場潛規則以及辦公室政治，【網友提問】35歲還沒混上管理崗位，領導雖然說不用在一線幹活，普遍注重下屬的工作技能，因為領導需要有人幹活，幹活必須要找能幹的。2、察言觀色 35歲還沒混上管理崗位...

管理崗位上做得很輕松的人，都掌握了這3大管理員工的方法和技巧

同時也專門做過幹部管理工作、了解過很多管理者如何管理團隊的HR，員工是不是完全明白并清楚我們給他布置的這項任務最終是要達成一個什麼樣的目标，這項工作完成的各項标準我們有沒有準确地讓員工接受到，那員工的...

從重要崗位被上司調到冷門崗位，該怎麼辦？成熟的人懂得這樣應對

職場上常有崗位調整，當你被你的上司從重要的崗位調到比較冷門的崗位的時候，行走職場誰不想升職加薪，當你被你的上司調整到冷僻的崗位時，當上司要求你騰出重要的工作，身體條件跟不上繁重的工作任務，再加上能力已...

對照一下：陰陽氣血，到底哪虛！五髒六腑，到底咋調！

氣虛無力、陽虛怕冷血虛發燥、陰虛發熱 1.氣虛 ②肺氣虛：③心氣虛：④腎氣虛：小便色淡量多、夜尿多，3.血虛 心慌心煩、失眠多夢健忘、唇舌色淡。4.陰虛 ②肺陰...

彼得·德魯克：向上管理指南-如何真正管理好你的Boss？（經典珍藏）

管理你的上司是下屬管理者的重要責任，也是下屬管理者能否取得工作成效的一個關鍵因素--也許是最重要的因素。我們最好想辦法使那些會影響我們績效的人也能夠富有成效，下屬應該關注上司的特點、長處，幫助上司有效...

最有效的16種管理方法之方法十一：沒有執行就談不上管理

戰略的正确不能保證公司的成功，成功的公司一定是在戰略方向和戰術執行力上都到位。要把執行力同企業的目标、理念、文化等同起來，企業領導者應該在下列諸方面增強自身和企業的執行力：1、企業領導者必須具備相當的...

我們為什麼要理财？理财有什麼用？你要的答案都在這兒！

你真的知道理财是為了什麼嗎？我們投資理财不僅僅是為了賺錢，更不能把理财當發财的工具。可到最後的結果就是沒有識别理财的能力，我們可以清楚的發現他們缺乏風險意識、成本控制、理财規劃等基本的理财技能，所以理...

至簡入門：不管什麼病，都可以這樣看——萬病至簡論通俗版

熱能、水分、通道就可以按圖索骥分析各種健康問題了。中醫講人體的生理病理隻有六個字，有形（病理産物）化為無形（病理産物消除）就是康複的過程，保證功能的正常就可以導緻器質性疾病的消除，保持陰陽寒熱的動态平...

投資到底是什麼？ 投資到底是什麼？ 文/金立成 筆者認為，簡單來說， 投資從表面上看是金融，從深層次...

投資到底是什麼？投資從表面上看是金融；從深層次看其背後是經濟、曆史、哲學、宗教和人性；投資還是一項錢生錢的生意。投資更是一種注定隻有極少人能掌握的稀缺技能，投資者對投資的理解越深，有關投資的诠釋，投資...

營銷專幹崗位丨養老院崗位說明

品格端正、富有愛心、工作态度積極、忠誠守信：專業要求。具有一般應用文體寫作基礎和一定的語言表達能力。5年以上營銷相關實踐經驗，具有客戶資源開發經驗。崗位職責要求；負責監督部門人員的電話、來訪接待情況。...

崗位職責：11個企業職能部門65個主要崗位的職責說明書，齊全

人力資源經理、績效考核主管、薪資與福利主管、員工培訓與發展主管、招聘主管、人力資源專員：市場部經理、公共關系主管、客戶關系主管、客戶關系代表、市場策劃主管專員、市場拓展主管專員、市場研究主管專員：制定...

真正出色的員工，都懂得“向上管理”

防止錯過P1 INSIGHT向上管理#職場##核心競争力##職業軟實力# 工作開展不順利…我們将讨論如何通過優質的向上管理讓你更有效地溝通和開展工作。為了使你、你的上司和公司取得最好成績而有...

消失2年後，胡歌正式回應過去：39歲仍單身的他，到底經曆了什麼？

胡歌終于現身參加活動了，主持人問他是否願意回到20歲，回到20歲就不能見到現在的這些朋友了。胡歌曾回憶童年時期說：從小教育他做人不要太張揚，胡歌沒考到80分就會挨揍。他漸漸養成了順從和壓抑的性格，盡管...

40多歲被辭退的人都去哪裡了？别去“三性”崗位，走好6條路

對輔助性、替代性、臨時性崗位（專業術語：三性崗位）開始實行勞務派遣制或業務外包制。沒必要招聘正式合同制員工，他原來是一家私企的技術中層。公司因為經營困難開始批量裁員，自信自己能輕松找到匹配的職位，兒子...

在職場中，最容易讓你富起來的崗位，

就要努力地混到采購崗位上去。各公司的采購和領導都是走得最近的人，采購崗位最容易成為領導心腹，采購拿回扣為何不會輕易地被查呢？（1）采購員工基本都是領導的自己人，采購員工是領導獲取最大利益的前鋒，（2）...

劉植榮：CDS走上邪路的秘密

信用違約互換（CDS）在其發展初期對金融市場起到了”一些基金公司看到了CDS的妙用，也就是企業違約風險下降，投機者就豪賭企業違約風險，美國債務市場每年的違約發生率在0.2%上下，A金融機構發現某企業違...

思維導圖103本書©《XMind用好思維導圖走上開挂人生》-3

思維導圖的核心原理，也有人會根據樹的年齡來區分，也有人會根據樹葉的茂密情況來區分，你對發散思維是不是有了概念呢。發散思維就是聽到一個概念:講完了發散思維的定義：把具體的信息羅列出來：把事情表達具體，把...

面對店長和藥師兩個崗位到底該咋選？

小王的藥師工作沒做好，小王剛剛走上藥店管理崗位。應該主動放棄藥師崗位，執業藥師在藥店雖然是個技術職務，藥師更多的工作卻跟管理有聯系，從以上七種要求可以看出執業藥師作為管理者身份的重要性，大多數執業藥師...

砍組織就要做好預算管控，砍崗位也是如此，人員增加基于什麼？

砍組織就要做好預算管控，基于老闆或者部門的需要，我發現很多企業員工的增加，首先一定是帶着經營價值和客戶價值這樣的人員，很多企業會講，需要增加不斷的人員，要增加一些内部的管理崗位，其實并不能夠快速的給我...

深度思考：三十六計這類的計謀，到底有什麼用？

可以統一格式、簡化思考過程、提升整合效率，因為這幾天看一個讨論三十六計價值的帖子，還在故紙堆中找這種老思想、老古董，而是三十六個别人已經思考完、總結好的快捷模闆？但是如果有一套被反複證明行之有效的模闆...

這本教人溝通的書，到底藏着什麼秘密？

《溝通的方法》 會溝通等于會說話嗎？是不是無法成為溝通高手呢？每個人都可以掌握溝通的方法，就能赢得溝通對象的尊重與合作。下面的内容是我讀《溝通的方法》的讀書筆記。才能識别出對方意圖背後的需求，讓對方想...

做投資，到底要看什麼書？這是我見過的最好答案！

想要把投資做好，我終于想出來了答案！我知道很多朋友可能會當成是一則笑話，這真真正正是我想要告訴你的！我将投資分為5個階段，每一個階段都有自己的特色。基本的金融市場知識你已經懂了，我特别害怕的就是有一天...

小區物業管理常用人員崗位職責

四、組織拟制、審核和貫徹小區管理服務的工作計劃和作業文件,五、檢查監督各項業務計劃(年度、季度、月度等)的實施情況并向上級報告；業戶接待員崗位職責 業戶接待員崗位職責一、負責接待及處理業主咨詢、投訴工...

管理最大的挑戰不是管理人，而是管理人性

下屬也将溝通的情況如實告訴了巴頓，降落傘的安全問題也就得到了解決，更重要的是一起将蛋糕做大，做蛋糕遠遠比分蛋糕更重要，每一個人都有追求個人利益最大化的傾向，而前提就是你要關心員工想要什麼。了解每一個人...

治陽亢高血壓的方子！上管耳鳴頭暈，下管腿軟手麻，值得一學

必須在中醫師當面辨證指導下來借鑒、應用，見患者脈象弦滑有力，患者平時總感覺頭暈，耳鳴、腿軟、手麻也大為改善，達不到徹底治愈高血壓的目的，由于西醫西藥對高血壓治療越來越具有普遍性，比如說上文中王紹蔭先生...

橫掃18種心腦血管疾病！三通湯，到底有多...

橫掃18種心腦血管疾病！三壺湯，丹參12克 川芎10克 葛根20克 人參6克 麥冬6克 五味子6克 白術12克 茯苓12克 -----有專門用來 打通心腦血管的-----...

每10對夫妻，就有3對“無性”：閹割欲望的中年人，到底怎麼了？

卻已經毫無親密、幸福可言，淡漠冰冷、拒絕溝通、屏蔽性生活……婚姻裡的問題和迷茫，或許無意中就迫使我們無奈地采用這樣的方式去防禦和逃避。可壓抑自己欲望就能化解婚姻的混沌嗎？似乎反而越容易在關系中形成反噬...