喜歡說這三句話的領導，能力都不會太強，現在知道還不晚

職場5年，這20條生存法則，現在知道還不晚

有哪些職場規則必須要知道。你一定會比現在獲得更快的職場進階，所以平時要有意識建立自己的人脈網絡，工作上找不到支持和資源“3. 自己的想法需要務實，所以在還沒了解工作之前，好好幹工作是被提拔的前提“你更...

生姜和雞蛋放一起，作用實在太厲害了，現在知道也不晚，收藏了

那麼把生姜和雞蛋放在一起會有什麼樣的作用？今天就來跟大家分享一道雞蛋姜湯的做法，1、下面要帶大家一起烹饪的美食是雞蛋姜湯，這樣的雞蛋姜湯做出來之後非常好喝，所以下面就一塊準備一下雞蛋姜湯的烹饪食材吧，...

第十章 專氣緻柔 載營魄抱一，能無離乎？專氣緻柔，能嬰兒乎？滌除玄覽，能無疵乎？愛國治民，能無為乎？天門開阖，能無雌乎？明白四達，能無知乎？生之、畜之，生而不有，為而不恃，長而不宰，是謂玄德

誰能将靈魂和體魄抱而合一，畜養了萬物，它生養萬物而不占為己有，它是萬物之主而不主宰萬物，這就是它對世間萬物玄妙的恩德。講解了‘道’載營魄抱一、專氣緻柔、滌除玄覽、愛國治民的自然行為；講訴了‘道’生育萬...

房本上可别再寫夫妻二人的名字了，以前不知道，現在明白也不晚

想買房子已經挺困難了，畢竟買房子不如租房子劃算，不買房子似乎已經無法結婚了。可對方一定會提出買房的要求，雖然大家覺得可以貸款買房，年輕人就不想買房子，租房子很難完成人生大事，年輕人還是會咬牙買房子的。...

野心膨脹，服從度降低，能力與野心成正比，能力越強，野心越大

【事由】元帝開始統治江東的時候，王敦和堂弟王導同心同德，後來王敦自恃有功，王導能夠聽任自然，1、政治資源 晉元帝（司馬睿）建立東晉政權，王敦、王導此時勢力較為弱小，晉元帝因為剛剛建立東晉政權。王敦、...

如果朋友經常對你說這三句話，說明你們已經友盡了，揮手作别吧

這些朋友不僅在我們苦悶時陪我們聊天散心。好朋友也能變成一般朋友，情分可能就變得很微妙，當兩個人見面不再熱情相擁。屁事啊“你準會屁颠屁颠趕過去，和朋友們一起喝酒吹牛，起碼已經從好朋友變成了可見可不見的人...

水平越高的員工，越看不上這三種沒有價值的領導，以免耽誤前途

很多網友看到後都覺得其實在進入公司工作後，在職場中工作其實很多員工也會選擇領導，可是如果一些領導沒有價值并不能夠幫助團隊獲得較好的前途，相信員工也不會繼續追随，而那些水平高的員工其實都會看不上以下這三...

平庸的領導，往往會有這三個表現，員工追随越久越難出人頭地

有位女大學生小李分享了自己在公司的真實工作經曆，發現公司方面竟然取消了雙休日，老闆到了公司以後看到員工紛紛離職也是後悔莫及，其實在公司裡工作，從來不會考慮團隊員工的想法，每個員工都渴望在殘酷的職場生存...

善于啟迪下屬思路的領導，才是真的好領導

但小王覺得這個客戶的潛力非常大，我有個客戶非常難搞：在沒有向小王充分了解具體的情況下就直接告知小王一套方法，A經理也不敢保證自己一定會拿下小王說的客戶，你認為這個客戶非常有潛力，可否談談這個客戶的潛力...

“草包”領導的6大特征，遇到這樣的領導，根本不值得追随

那麼帶出來的下屬肯定也好不到哪裡去，對自己看不順眼的員工則百般刁難。在這樣的領導手下做事，從來不會顧及員工的感受，千萬别幫這種人賣命，領導肯定會心生嫉妒，領導最擅長給員工畫餅充饑，領導根本不值得效忠，...

時間會為你證明，所有的努力都不會白費

小宋老師的幸福課首次線下活動在二工大低調舉行“如此傲嬌的過來參加二工大幸福課的首次線下活動：當生性偏悲觀的我還在思考怎麼拉人過來參與這個活動的時候。沒想到我們的幸福課線下活動剛剛發布不到20分鐘的時間...

功高震主，打擊壓制，因為能力與野心成正比，能力越強，野心越大

【事由】漢青州刺史曹嶷奪取了齊、魯地區的全部郡縣，石勒上奏表說，曹嶷有獨據東方的想法，漢主劉聰擔心石勒消滅了曹嶷，不能再控制石勒。劉聰既欣賞石勒的才能，又害怕石勒圖謀不軌，其實内心早已提防石勒。石勒已...

三句話的故事——費馬大定理

而為世界帶來了一個全新的定理、一個難解的謎題，未讀君就給大家講講這「三句話的故事」——費馬大定理。要說曆史上有哪個數學定理刻在我的DNA中，顯然畢達哥拉斯定理引發了他的思考。這段标注在畢達哥拉斯定理旁...

愛說這4句話的人，最值得深交​

喜歡把這4句話挂在嘴邊的人，員工覺得委屈”反而認為老闆的話不無道理，你可能覺得一件小事沒必要回複”但你永遠不懂發消息的人等得有多焦急，眼界從不拘泥于點滴得失”懂得用同理心寬容以對他人，包容越多感情越濃...

為什麼領導都喜歡給員工“畫大餅”？這樣的領導值得追随嗎？

都需要靠對未來的希望和憧憬來自我激勵或被激勵。但這個使命和願景通常是老闆的，為了讓所有的員工也能夠為了這個夢想而努力。自然就需要經常給下屬和全體員工傳遞這個夢想，讓員工知道我除了自己的夢想，也幾乎是老...

順從權力，尊重領導，因為領導要的是态度，态度比能力更重要

【事由】劉隗為元帝出主意，王敦叛逆的行為已經昭著，哪敢再說什麼，晉元帝害怕王敦篡權奪位，晉元帝打算派司馬氶接管王敦的勢力：哪敢再說什麼，晉元帝聽到這一番話，心裡肯定在想，2、順從權力 這就是順從權力...

UC頭條：有水平的領導，都會用這3個方法批評員工，不傷感情還提高威信

所以說在團隊裡面就會出現不同的聲音。如何處理好團隊裡邊不同的聲音是領導們所要面臨的最大的問題，如果想要讓團隊裡面的工作事半功倍的話。不僅會讓下屬覺得受到了領導的尊重，因為那樣很容易會讓員工産生一種懈怠...

格局小的領導，身上會有這8大特征，難怪員工表面服從，内心鄙夷

一般聰明的員工碰上這類領導都會早早地選擇離開，究竟該如何分辨一個領導格局的大小呢，也難怪員工們表面服從。也隻有小格局的領導才不懂得去權衡得失與利弊，沒有人再願意相信，恐怕都不會愚蠢到去消費他人的信任。...

水平越高的領導，越“看不上”這10種員工，希望你不是

領導往往會挑選下屬，領導則根本看不上。你才有希望成為絕大多數領導眼中的可造之材。千萬不能做領導眼裡的“每一家公司都有隻知道埋頭拉車的員工，但高水平的領導卻不會重用這群人。根本不可能獲得領導提拔和重用，...

能在這4個方面沉得住氣的領導，往往是狠角色，跟着他們有前途

能在這4個方面沉得住氣的領導，做事容易情緒化的人。身為領導都應該保持冷靜，領導越是能沉得住氣。我們該如何分辨一個領導到底值不值得跟呢，一般能在這4個方面沉得住氣的領導，往往都是狠角色。面對危機沉得住氣...

現在的社會，現在的人

你會慢慢發現，好心永遠比不過好嘴。都喜歡虛的假的，不喜歡真的誠的，會做的不如會說的，會說的不如會混的，不要到處訴說别人的過錯，不要把不是事的事。世間沒有過不去的事；沒有過不去的坎。恨你的人越多，其實在...

飯局上，領導不喜歡聽這4句話，領導聽到就覺得煩，希望你沒說過

一般就是公司領導和同事共同參與的飯局，特别是領導在的飯局。于是小編總結了四個不能夠在飯局上和領導說的話。我們不要唆使領導買單。買單其實是飯局上不得不提的一件事：那麼領導自己會有買單的想法嗎，如果你在飯...

這餅是兒時的味道，趁熱吃最香，小時候吃過的，現在都不年輕了

昨晚孩子突然說想吃豬油拌飯，因為豬油拌飯是南方特色，把煮好的白面條和青菜往碗裡一撈，舀一小塊兒豬油埋進面條裡，一碗噴香的豬油拌面，油渣不是入餡兒包餃子和包子，豬油吃得少了，借着孩子想吃豬油拌飯的由頭，...

說話的節奏重要嗎？如何把握說話的節奏？

其實是他念這些數字的節奏和語調很富有變化性。我們同樣也可以通過節奏的變化在演講中吸引觀衆的注意力，說話中的節奏同樣有快有慢，說話的速度和簡潔程度是影響說話節奏的最重要的兩個因素。對方會聽不清你的話或者...

撩到女人小鹿亂跳的三句話，雖然肉麻，但中年女人就是喜歡

隻要是關于浪漫的語句都喜歡聽，要善于利用女人内心被渴望愛的特點。但女人喜歡聽，但凡聽到過的女人無一例外都小鹿亂撞，女人都害怕自己的年紀變大，尤其是年紀稍微大的中年女人，因為會讓女人覺得你很虛僞，女人更...

感覺不快樂？那就看看這三句話，會讓你豁然開朗

畢竟這條難走的路、不願意面對的那些可惡的人際關系，沒有人真正做到停下腳步。每一個人都為了稀缺的幸福和幸運努力地活着，而是一股又一股逼着自己突破現狀的勇氣，卻是成年人能做不能做的事。毫無拒絕和選擇的權利...