今天,非常榮幸能夠作為辦公室代表參加年輕幹部座談會。作為同事、兄長、領導,我也想與大家有個溝通交流的機會,能夠把自己一路走來的體會感悟與大家分享。
”辦公室是 XX 運轉的中樞和核心機構,對内是參謀,對外是窗口,是承上啟下、左右協調、内外服務的重要紐帶,是領導進行決策的參謀助手,也是了解基層、聯系群衆的橋梁。辦公室工作的好壞直接關系整個機關能否正常運轉。“打鐵還需自身硬”,辦公室幹部如何把自身作風抓得既紮實又過硬,我想可以從三點着手:
“始于顔值、敬于才學、合于性格、久于善良、忠于品性”-﹣做一個有本領的人。性格也好,品質也好,才學也好,要能夠服衆,必須要加強學習。前不久我看到一句話,人家說,你為什麼愛讀書啊?讀書能夠讓你得到什麼?這個人說:“我讀書沒有得到什麼,但是我少了一些什麼。少了狹隘,少了自私,少了浮躁,少了偏激”。腹有詩書氣自華,要把學習當作自己生活工作中的一部分,做到學有所悟、學有所思、方法得當、學用結合。要利用好理論知識,在思想觀念上創新,用新的觀念去搞好服務,實現"三個轉變”,即向超前服務、主動服務轉變;向提供優質服務、精品服務轉變;向敢于競争、敢于挑戰轉變。在工作機制上創新,形成良性競争的工作氛圍。在工作手段上創新,加快推進辦公現代化。
“熬得住,出衆。熬不住,出局”-﹣做一個有定力的人。人在世上煉,刀在石上磨。幹事創業沒有那麼多鮮花和頌揚,需要的是磨砺,需要的是鍛煉,需要的是艱苦環境中保持定力。要始終把提高服務質量作為改進辦公室工作的重要舉措,确保各項工作的及時、優質、高效、到位。精心服務好領導,當好領導的參謀助手,為領導決策抓好落實。重點服務好部門,明确工作職能,凡屬職責範圍内的工作,積極主動、優質高效地予以辦理;工作有交叉的,與有關部門協商,主動牽頭,搞好協調。全力服務好群衆,堅持深入基層一線調查研究,反映基層幹部群衆的呼聲和建議。
“油水最多的地方,往往是最滑的地方”--做一個有底線的人。人生沒有彩排,每天都在直播。人生也沒有如果,隻有結果和後果。年輕幹部一定要廉潔自律、慎之又慎,做到慎獨、慎微、慎始,要見微知著、見微知禍、管中窺豹、以小見大。一旦把持不住,從某種意義上說,就會萬劫不複。錢财名利是個好東西,但你不能做他們的仆人,而要當他們主人。
最後,我用一位領導說過的一句話來結束今天和大家座談講話:不要把官場當市場,做一個清正廉潔的人;不要把官場當情場,做一個執政為民的人;不要把官場當秀場,做一個紮實幹事的人;不要把官場當鬥場,做一個善于團結的人。
有話要說...