要想被快速提拔，你必須具備這個條件……
文丨小雲 來源丨雲說職場
全文約2300字，建議閱讀時間5分鐘
你好，我是小雲。最近，公司提拔了一個90後的小夥子小白，任職部門副總。
所有90後們都為此瘋狂，憑什麼是他？
我相信， 每個人都可以在職場過着風輕雲淡的生活，直到有一天你身邊的人被提拔為止。
這種沖擊你無法不去直視，黯然神傷之時，是得好好 問問自己，憑什麼是他？
1 憑什麼是他
小白入職之後，就一直在公司總部工作。
所從事的業務領域是行政管理。
一提到行政管理，大家都會說，這個部門都是人精，因為這個部門的工作就是辦會辦文辦事，而且服務的對象都是公司領導， 不是人精根本在這種事精部門混不下去好嗎？
這也正是大家在小白升職之後，發出感慨，憑什麼是他的核心原因。
因為 小白這個人，不僅耿直，而且憨厚，根本不具備人精的屬性。
結果是，小白在成堆的人精中，殺出了一條血路，擠上了大家都渴望坐上的寶座。
不可謂不勇猛。
難道是小白上面有人？
然而并沒有，一個農村出來的大學生，一窮二白鬧革命，最大的本錢就是自己這個人。
小白也早早認識到了這一點，所以就苦練了一項技能，公文寫作。
他從小就愛好文學，别人出工放羊都拿個鐮刀要割草，他拿本書看的津津有味。
日暮時分，别人都趕着羊有說有笑的回家了，他卻到處找不到自己的羊。
很多時候，羊都回到家了，小白還在漫山遍野的找羊呢。
她不僅愛看書，而且愛寫字，日記從小寫到大。
高中開始，就在各種雜志發表了不少文章，一度成為校園偶像。
理所當然，大學讀的文科，在文學體系系統性的沁潤了一遍。
剛剛參加工作，給公司期刊投遞的文章，就被刊登在冊。
這篇文章引起了公司領導的注意，就把行政部的經理喊過去，特意詢問了小白的情況，并交待，要對小白重點培養。
這不，才工作第一年，就參與到公司職代會報告的起草編撰工作中了，貢獻了很多思路。
領導很滿意，對他頗為欣賞。
之後也會漸漸安排一些重要和棘手的工作給小白，沒想到小夥子抗壓能力挺好，都完成的不錯。
這才有了平步青雲，基本一年一跳，幾年功夫，就從一個基層科員，幹到了副處級幹部。
憑什麼是他？因為他有必殺技啊。
2 又一個橫空出世的小夥子
去年，公司處在改革期。
上面的一級boss經常會到二級單位調研，座談。
每次座談都會安排幾個節目。
有次，到某二級單位調研，這個單位安排了演講。
講什麼呢？
講述企業故事，傳承企業文化。
那場演講，有個小夥子小黃講了公司的發展曆史，在國外遭遇恐襲如何堅守擔當，在項目堵點如何日夜堅守，面臨疫情如何處事不驚，把公司幹部職工絕望中的堅守、懸崖邊的淡定、滅頂下的擔當，聲情并茂的展示的淋漓極緻。
小黃可以說是一戰成名。
領導對他印象很深，贊不絕口。
系統内對他也是褒獎不斷。
就連系統外的人都開始聽說了他的故事。
因此，最近 在剛剛組建的一個項目上，小黃被破格提拔了兩級。
大家從五湖四海齊聚在這個項目，一見面開始談論的，居然也是小黃那天演講的故事。
項目上第一次舉辦活動，項目經理寫了一首詩，點名讓小黃上台給大家朗誦。
朗朗上口，不緊不慢，台風很好，這讓大家加深了對他的印象。
在一次支部活動中，安排了幾個學習内容，其中之一就是小黃來講述企業故事。
那天，現場有PPT投影，有節奏恰好的背景音樂，有大家工作過、戰鬥過的項目往事，一幕幕攻堅克難的場景在眼前飄過，耳邊是他激情飽滿的故事，很多人都流淚了。
可以說，正是那場演講，在項目上的所有人都重新認識了他。
因為他平時都是文文靜靜的文弱書生樣子，大家雖然聽說過他演講的事情，但那也隻是聽說，一登台亮相，那種舞台感和爆發力，感染到了在座的每一個人。
現在大家明白， 他确實可以依靠自己這個亮點，博得領導關注了。
他也确實因為這個點，讓自己在本該按部就班的晉升規則裡，脫穎而出。
3 你必須要有自己的一個亮點
所以，現在你明白了嗎？
那些快速成長和升職的人，為什麼是他們？
因為他們身上有着足夠讓自己發光發亮的點，很早就能夠在芸芸職場裡，獲得更多的關注。
小白是憑借自己的專業技能，獲得了領導的關注。
小黃是憑借自己的演講技能，獲得了領導的關注。
雖然他們獲得關注的點不太一樣，但結果都大緻相同，就是獲得了領導的關注。
在這個快時代，注意力是非常稀有的資源。
在職場裡，更是如此。
辦公室每天從領導面前飄過的人那麼多，很多人，都隻是匆匆而過。
即便在領導辦公室彙報過工作，領導依然對她們毫無印象可言。
如果獲得了關注，就獲得了機會，獲得了資源，而機會和資源在企業你是很寶貴的東西。
有了機會，你就可以去做别人做不了的事情，從而獲得了展現自己能力的舞台。
有了資源，你就可以去做成交辦給你的任務，從而讓你在舞台上釋放自己的光芒。
随着這樣的事情，一件一件的落成，你就能夠接觸到公司的比較重要、艱難、核心的任務，而這些任務一旦完成出色，你就獲得了晉升的機會和資格。
所以，現在你知道自己該做什麼了吧？
發現并培養自己身上的閃光點。
這個閃光點可以是你的專業技能，也可以是專業技能之外的任何能力，比如寫作能力、演講能力、溝通能力，甚至是你的酒量很好。
隻要你有一個亮點，再加上業務資質也可以，你就獲得了優先通行權。
而這可以讓你在職場平步青雲。
4 寫在最後
在職場中，首先你得讓别人看見你。
其次，你得讓别人知道你業務上可靠、可信、可托付。
那你就能夠比同年齡段的人，獲得優先提拔的機會。
一旦上面有位置空缺，領導眼中很快就會浮現出你的身影。
不如從現在開始，挖掘自己這座寶庫吧， 看看自己有什麼亮點，能夠讓自己脫穎而出。
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