在職場中很多事其實并沒有明面上的那麼簡單,就好比為什麼有的人能力強,但總是得不到提拔,為什麼職場中有人不怎麼工作卻升職飛快,其實導緻這種情況的根本原因,就是因為你不懂得職場潛規則。
今天我就告訴你六個職場中沒有明文規定的潛規則,隻有吃過虧才看懂這些。
第一個:老闆不會和你做朋友,你是領導的人,但領導可不是你的,可能你認為領導很看重你,其實還不如說領導看重的是你的能力,是你能夠給他帶來的利益,如果你一旦不能夠為領導帶來利益,你看他還和你稱兄道弟不。
第二個:在職場中,沒能力之前就不要多說話,說了沒用,因為沒人願意會聽一個弱者的建議,這就是人微言輕,這就是現實,即使你說的再對也不會有人相信。
第三個:在職場中,最漂亮,升職最快的人,千萬不能惹,如果你不信,那你就惹一下試試就知道怎麼回事了。
第四個:在職場中沒有絕對的朋友,也沒有絕對的敵人,隻要利益足夠,敵人也可以合作,甚至成為朋友,畢竟沒有人和錢過不去,而大家進入職場,為的就是利益。
第五個:在職場千萬别做一個麻煩的人,因為你越是麻煩别人,别人越認為你沒啥能力,所以網上能查到的東西,就别問同事。
第六個:職場就是一個鬥獸場,如果你不狠一些,那麼你就會被淘汰,所以在職場中有什麼好處如果你不去争取,是永遠都不會落到你頭上的。
有話要說...