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任職前集體談心

單位近期組織了部分人員提拔晉升,要組織一次任職前集體談心。領導的講話材料交給辦公室來寫,材料毫無意外又落到了我的頭上。這類材料是日常工作經常用到的講話材料,範文素材非常多,而且内容都大差不差,套路都一樣。

但是領導要求要寫得短一點,1000字左右,不要展開寫,寫一些面上的内容就可以。圍繞領導要求,我寫了四點。

一是找準定位、積極作為。要擺正位置、立足本職,從小事做起,從點滴做起,一步一個腳印,腳踏實地做好工作。

二是加強學習、提升本領。要肯下功夫、下大功夫,加強對制度标準和業務知識的學習,做到知行合一、學以緻用。要在自己負責的領域成為專家,真正做到學懂弄通。

三是求真務實、勇于擔當。以科學的态度來謀劃工作,以有效的舉措來落實工作,不搞花架子、不做表面文章,紮紮實實地做好每一項工作。

四是守住底線,修身自律。做到潔身自好、堂堂正正、清白做人,不要被各種浮躁的負能量所誤導,樹立正确的人生觀、價值觀。#頭條創作挑戰賽##精品材料文庫#

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