随着,如今社會各行各業競争壓力的增大,越來越多的用人單位也極其渴望人才的加入,因為公司的發展離不開人才,且有研究表明,一個企業人才的數量和質量,也會直接影響企業發展。而面試作為企業篩選人才的第一關,HR也不敢掉以輕心,為此面試官也為求職者們設定的一些關卡,但這卻讓很多求職者一時難以接受。
這是某公司招聘采購專員現場,面試官是位年輕貌美的女士。要求在場的所有求職者都做了自我介紹,随後還詢問了一些專業上的知識,經過嚴格的篩選後,隻有4位全能的求職者來到了最後的面試環節。
緊接着,面試官又出了一個這樣的問題:“二兄弟,各自立,猜一個字?”限制在20秒内作出回答
第一位求職者聽完,完全愣住了,不知道面試官為何會出這樣的問題,既然來了不回答又不是,于是她是這樣回答的:“二兄弟,各自立,猜一個字?”我覺得應該是個“辛”字。
面試官聽完,微笑的點點頭,然後看向下位求職者。
第二位面試者是位本科生,他思考了一會,霸氣的站起來說道:不好意思,我是過來面試官采購一職的,我認為這道題與工作無關,所以我有權選擇不回答,說完直接坐下。
面試官聽完,對他無語完了.......
第三位面試者,是位30來歲的男子,他是這樣回答:“二兄弟,各自立,猜一個字?”是個“竹”字,因為兄弟,可能是兩個人字,各自立,可能是站起來的意思,所以我猜測是“竹“字。
面試官聽完,也贊同這位男子的回答。
最後一位面試的是位專科生, 他仔細的琢磨了一遍題目,在最後的幾秒回答道:“二兄弟,各自立,猜一個字?”是個“竟”字,剛好上面是一個“立”字,而二兄弟就是底下那一部分。
面試官聽完,哈哈大笑,在場的求職者除了第二位面試者,其他的都回答得不錯,你們先回去到時會通知你們的。
讀者們,你們覺得誰的回答更适合這個崗位呢?
有話要說...