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求人辦事,是先送禮還是後送禮?牢記這三點訣竅,人脈越來越廣

2021-12-11 23:01
  • 本文共1503字,閱讀全文約3分鐘


記得前些年,朋友小花有事要回老家,找同事完成一項工作,本來就不屬于對方的工作範疇,對方直接拒絕了。

小花思前想後,覺得隻有對方是最适合幫助自己完成工作的人選,最後小花給對方送上禮品,對方才願意幫忙。

在企業中,隻要有人情世故的地方,就有利益關系,當你想要别人幫忙的時候,千萬不要想着空手套白狼,而是要先給對方提供利益。

在人際交往過程中,離不開“禮尚往來”。求人辦事,是先送禮還是後送禮?牢記這三點訣竅,人脈越來越廣!

關系不熟的同事請求幫忙,先送禮

在找工作的過程中,難免會遇到需要同事幫忙的事,禮尚往來往往是最劃算的買賣,不然同事很難同事。

記得有一次,朋友小李在辭職時要移交公司資料,辦理離職手續的同事此時回家去了,如果對方不幫忙辦理,隻能又等一周時間。

給對方打電話時,對方滿口答應,卻始終消極怠慢,愛答不理,态度傲慢,最後隻能用幾乎哀求的語氣讓對方幫忙。

對方不僅沒有任何表示,反而變本加厲,說下班時間還讓自己加班,真的太不合理了。

小李二話沒說,給對方到市場中送上一朵辦公室的鮮花,對方看到才覺得心花怒放,順利給小李辦成事。

當然,并不是說,每個人都要成為最懂“察言觀色”的人,而是要将心比心,換位思考,要理解送禮的好處,能夠幫助我們用最小的力氣,辦成最重要的事。

關系不熟近的同事請求幫忙,後送禮

很多時候,如果跟關系近的同事先送禮會顯得格外生疏,不僅無異于對方幫你辦事,還會影響你們之間的關系。

曾經朋友小周就找同事幫忙,說自己要出差,到自己家喂寵物,因為急忙要走,所以也沒有着急送禮。

這件小事其實就是同事順手的事,很多時候即便不送禮也不會影響感情,但是求人辦事講究禮尚往來。

小周就在出差3天回家後給對方送上了禮物,對方眉開眼笑,覺得小周還挺懂事,最後小周遇到什麼困難,對方也會主動幫。

求人辦事,也要因人而異,遇到關系親近的同事或者朋友,讓對方幫助自己做事,最後再送上禮物最為合适。

一旦你先送上禮,而對方隻是順手幫助一個小忙,其實反而會破壞你們之間的感情,讓友誼産生裂痕。

無關痛癢的小忙,不必送貴重的禮

人與人之間,不僅僅隻有利益關系,有時還有感情的維系,這時候,如果送上不恰當的禮,反而會傷害彼此的感情。

曾經有一次朋友小王就遇到過這樣一件事,他給同事幫忙完成了一項PPT,本來就是幾分鐘的事,對方卻大表感激。

在小王還在工作時,就急忙邀請小王去吃飯,小王最後實在過意不去,便去參加了飯局,到了飯局上,對方拿出很貴重的禮物送給小王。

小王突然就懵了不知所措,自己隻是順手幫忙,卻遭到對方送上貴重的禮物,忽然覺得是不是還有其他事相求。

對方其實隻是剛邁出象牙塔的大學生,社會經驗不足,所以送上了不合适的禮物,其實,即便不送禮,反而會顯得自己有禮貌。

看到一句很有道理的話:“真正的教養,不是往外看,而是往裡看。對自己有要求,再把這種要求,潛移默化成做人做事的準則。”

深到骨子裡的教養,都藏在細節裡。當我們有求于人時,同時,要學會保護别人的自尊和體面,于情于理都要恰當表示自己的心意,在細節裡表達出自己的态度。

當然,如果是不合理的送禮,要堅決拒絕,并且堅決抵制,守好做人的原則和法律的底線。

人與人之間,予人舒适,予己自在,是最好的人生理念。

不送禮不行,會顯得你格局小,沒禮貌,而當你送禮物又要選好時機,千萬别盲目送禮,不然隻會讓你陷入負面的形象。

你認為求人辦事,應該先送禮還是後送禮?歡迎在評論區講出你的故事,分享觀點。

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責任編輯 | 小欣

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