工作了，不出几年大家面对的则是婚姻。不过抛出买房、买车、买奶粉、买钻戒、买。。各种买的压力之外，更多地还是喜悦，而且还有一个甜蜜的假期

那么该怎么向单位请婚嫁呢？请婚假也是有很多讲究这些问题你了解吗

婚假可以拆开请么

不可以哦，婚假必须一次性请完，如果中间包含双休日、国庆、春节等法定假日，也不能顺延假期。

如果一定要分开请婚假，有这个可能行么

按照法律规定是不允许的，不过小伙伴们可以公司协商，公司的规定是如果因为工作原因，必须要分段请婚假，就是最多可以请11个工作日

老公已经30岁了，可是老婆还不到完婚的年龄，可以享受晚婚假么

不可以哦，必须要夫妻双方的年龄都符合晚婚的条件才可以，任意一方年龄不符的，夫妻双方都只能享受3天婚假

符合晚婚年龄的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。不过现在大部分的人都处于完婚阶段，尤其是我们这些漂在北上广的；

我领证的时候还没有到晚婚年龄，但是摆酒的时候年龄够了，可以享受晚婚假么

不可以哦，法律规定里面所有的结婚年龄都是以领证时间为准的，不能以民间的摆酒、定亲为准

我和老婆是异地的夫妻，路程假怎么计算

关于路程假，法律没有明确的规定，所以一般来说需要和你所在单位进行协商

请婚假也有特殊情况，特殊情况要特殊对待，比如你请婚假的时候，刚好有一个很重要的任务让你负责，如果是你会怎么做

如题：

《我订了10.1结婚，现在想想公司请假，可是现在公司缺人，老板很不愿意批，怎么办？》

我现在负责一个比较重要的工作，10.1时候是最关键的时候。这个时候请假对公司，对我自己的工作确实很不好，可是我必须请假。怎么办？

遇到这种情况其实很简单,事先把自己离开所有的风险都考虑清楚.然后拿出可行的方案,然后坚定的去跟老板谈.

一是让他明白,你的婚礼很重要.二是让他清楚,你会安排好一切.如果安排不了一切,就跟老板探讨，我想大多数老板应该都能理解你

如果刚拿结婚证就跳槽，在新公司还能休婚假吗？

1月刚拿结婚证，没休婚假，2月就换了家公司，在新公司还能休法定的婚假吗？

这主要得看你新公司的规章制度了。婚假有效期是你领结婚证当天开始计算的一年，一年内都可以休。

但是如果你跳槽，有的公司就干脆不让休，有的单位会需要你在原单位开一个未休婚嫁的证明才可以休。

婚假要休的有水平，你如果还不会如何休个长婚假，那就赶紧来看看吧，不要说我没告诉你哦

清明节请婚假攻略

2017年清明节：4月2日至4日放假，共三天。

拼假攻略：4月5日到8日请假，就可以连休9天！

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劳动节请婚假攻略

2017年劳动节：4月30日至5月2日放假，共3天。

拼假攻略：5月3日到6日请假，就可以连休9天！还能赶上母亲节~趁机造一个小baby吧~

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端午节请婚假攻略!

2017年端午节：6月9日至11日放假共三天。

拼假攻略：6月6日到8日请假，就可以连休9天！

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中秋节请婚假攻略

2017年中秋节：9月15日至17日共三天。

拼假攻略：9月12日到14日请假，就可以连休8天！趁着教师节，把爱人带回去给恩师介绍一下吧~

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国庆节请婚假攻略

2017年国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。

拼假攻略： 9月、10月一块来，就有超长假期！9月26日到30日请假，休14天！10月是结婚旺季，本来就能请长婚假的，还可以更长，别说我没告诉你啊~！

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希望这篇攻略能对大家有所帮助。利用婚假，和自己的另一半去享受难得的二人世界吧。